“中央八项规定精神是长期有效的‘铁规矩’‘硬杠杠’，决不能有松劲歇脚、疲劳厌战的情绪，更不能有降调变调的错误期待，必须将其作为一项重要工作抓常抓长，久久为功，永远吹冲锋号”。1月6日，安化县委书记石录明对该县乡镇、县直单位主要负责人开展集体廉政谈话。
“感受到思想上的再次洗礼，在新的赶考之路上，我们将以更好的作风树立形象、赢得民心，当好坚定理想信念、严于律己、艰苦奋斗、勤政为民的表率。”接受廉政谈话后的“一把手”如是说。
在贯彻落实党的二十大精神的开局之年，该县以集体廉政谈话的方式，给领导干部上了一堂自重自省自警、拒腐防变、永葆清廉本色的生动一课。根据中央八项规定精神深化纠治“四风”工作的相关要求，对标对表省纪委监委出台的二十条措施，既谈成绩鼓舞斗志又讲问题锤炼作风。
为更高质量推进对“一把手”和领导班子的监督，该县县委常委会先后10次专题研究部署党风廉政建设和巡察工作，县委书记带头参加廉洁文化主题教育活动、上廉政课、带头重走红廉路。全年约谈履职不力“一把手”及班子成员25人次，受理副科级以上干部信访举报21条，处理处分3人。加强干部廉政档案电子化管理，建立健全1268名县管干部廉政电子档案。严防“带病提拔”“带病上岗”，联审否决拟提拔、交流、重用县管干部9人。
“我们将继续采取强有力的措施督促“关键少数”坚决整治形式主义和官僚主义，严格执行廉洁自律的各项规定”。该县纪委监委相关负责人表示。