“沅江市四季红镇自然资源和生态环境办公室主任刘某违反国家法律法规、酒后驾驶机动车问题被立案审查……”5月6日，沅江市纪委监委通报3起违反作风建设典型案例，持续释放作风建设严字当头、全面从严、一严到底的强烈信号。
今年来，沅江市纪委监委在巩固作风建设成果上持续发力，紧盯“四风”问题新动向、新表现，出台《深化作风建设“九大专项整治行动”十严禁》，从十个方面做出详细规定，推动整治“慵懒散奢贪”从面上纠治向纵深发展，推动干部作风建设常态化长效化。紧盯关键节点强化监督检查，在元旦、春节、清明、五一等重要节假日前后，整合监督力量“室组联动”，采取“四不两直”方式对各镇、街道和部分市直单位开展专项监督，严查“一桌餐”、违规收送礼品礼金、公车私用、违规操办婚丧事宜、超标准使用办公用房等“四风”隐形变异问题。截至目前，开展专项督查12次，通报7人，下发督办函9份，问责2人，党纪政务处分1人。
好作风既是战斗力、凝聚力、推动力，更是不断优化营商环境的重要保障。沅江市纪委监委出台《沅江市打好优化发展环境持久仗专项监督工作方案》，立足小切口推动“大整治”，明确对水电气行业“垄断经营”，套取就业创业补贴、职业技能培训资金，自然资源确权登记、管理、土地出让中任性用权、以权谋私，环评手续办理和环保执法中索拿卡要、违规指定服务等突出问题，督促相关职能部门列出年度整治计划，制定整治方案，对治理落实不力、敷衍塞责、弄虚作假的严肃追责问责，推动行业作风持续向好。
“现在的干部作风明显好转了，办事效率也高了，反映的问题都能及时帮忙解决。”谈到对沅江干部作风的印象，落户在沅江市高新区的湖南鑫海股份有限公司董事长刘放军连连赞许道。