党的十八大以来，在中央纪委和湖南省委的正确领导下，全省各级纪检监察机关忠实履行职责，在全面从严治党这场波澜壮阔的伟大实践中，书写了正风反腐的湖南新篇章。
为表彰先进、弘扬正气，激励全省各级纪检监察机关和广大纪检监察干部见贤思齐、争做先锋，不忘初心、继续前进，进一步树立纪检监察干部队伍的良好形象，省纪委、省人力资源和社会保障厅决定，授予湘潭市纪委等18个单位“全省纪检监察系统先进集体”荣誉，授予谢强盛等31名同志“全省纪检监察系统先进个人”荣誉。
益阳市桃江县纪委获得全省纪检监察系统先进集体；赫山区纪委副书记陈诚获得全省纪检监察系统先进个人；益阳市纪委信访室副主任肖红在第六届湖南省“人民满意的公务员”表彰活动中记一等功。
桃江县纪委：攻主业不忘初心 扛大义打造铁军
攥龙头，“两个责任”落实有力度。建立健全了“签字背书”等8项配套制度，编写的《“三转”后纪检监察重要业务工作流程图》被省纪委编入《党员领导干部落实主体责任操作手册》《落实监督责任操作手册》，成为全省落实“两个责任”的样版书。
及时约谈抓跟进。2015年底，桃江县共就“两个责任”组织开展专题约谈1384人次。科学考核抓导向。2013年来，共对落实“两个责任”不力的2名党组织负责人、12名纪检监察负责人进行了调整。
攻主业，监督执纪问责有新意。民本纪检，关注群众。2013年来，桃江县每年都要由县纪委牵头，开展“民本纪检与您同行”大接访大宣传活动。每年组织1-2期电视调查节目，对热点问题进行随机采访，关注群众身边的腐败。对收集的线索实行快查快办，对疑难复杂的信访问题召开公开答复会。突出重点，精准监督。今年县乡党委换届，取消资格46人。扭住关键，推陈出新。组织对各单位2013年来违反中央八项规定精神问题和财务情况进行专项监督检查，对存在突出问题的5个单位相关责任人员进行严肃处理，立案7人，诫勉谈话14人。挖掘特色，强化教育。开展“竹廉”文化主题征文，建成“一场一带一走廊一基地一诗墙”五大廉政文化景观，编印廉政口袋书，印发《忏悔录》，构建宣传教育平台，编排地方特色廉政节目。严格执纪，惩治腐败。2012年以来，桃江县共立案616件，结案595件，涉及科级干部100人,移送司法12人。
抓队伍，打造纪检铁军有保障。严格落实“三转”，桃江县15个乡镇共明确了48名专职纪检干部。根据省、市纪委安排，积极探索乡镇纪委工作力量整合试点工作。强化执纪力量配备。2012年以来，先后交流委局机关干部20名，提拔重用10人；有26名乡镇纪委书记被提拔重用。不断提升业务水平。开展“纪律审查工作技巧每月一讲”活动，开展明察暗访10次，对2名县直部门监察室主任进行诫勉谈话，调整5名纪检监察工作人员。
赫山区纪委副书记陈诚：坚守纪检战线 做党的忠诚卫士
2011年至今，陈诚主管纪律审查工作。他在办案工作中，十分注重办案策略。每遇到一个案件，他总是先组织办案人员先对案情进行认真分析研究，对不同的案件采取不同的突破策略，通过周密部署，凭证据立案，依纪依规安全、文明办案，五年来，区纪委监察局纪检监察室所承办的案件，没有出现一起冤假错案，未出现一例办案干部遭投诉、举报的现象，既保证了案件质量，又维护了纪检办案队伍良好的形象。
全区纪检监察机关立案368件，结案364件，党纪政纪处分356人，其中涉及科级干部32人，开除党籍118人，开除公职4人，移送司法机关2人，为国家和集体挽回经济损失7000多万元。
熟悉陈诚的人都知道，生活中，他是一个衣着朴实、生活简朴的人，笑眯眯的对着每一个人；工作起来则是心无旁骛，全身心投入。
15年来，他始终坚持严格要求自已，保持了一位干干净净的纪检监察干部的良好形象。他做事情雷厉风行，不推诿，不拖拉，坚持依纪依法办事，敢于坚持原则，敢于担当，敢于碰硬，不怕得罪人。在工作中，团结班子，爱护年轻人，相处共事过程中做到困难面前主动解决，矛盾面前主动协调，名利面前主动退让，责任面前主动承担。
益阳市纪委信访室副主任肖红：激浊扬清促和谐
政治坚定，爱岗敬业。在工作实践中，肖红同志坚持把做好信访工作与为人民谋利益联系起来，坚持把政治理论学习和业务知识学习作为坚定政治信念、提高工作能力的不二途径。本着为党和政府分忧，为人民解难的一颗诚心，以心换心，以情换情，以理服人，妥善解决各类矛盾，把问题解决在基层，化解在萌芽状态。
工作务实，业务精通。肖红始终认为“群众来信来访无小事”、“民无怨不访”，在处信接访过程中，始终本着 “尽心、尽力、尽职”的原则，千方百计地为来访者排忧解难。为了尽量使群众满意，努力避免越级上访现象，她积极开展干部下访工作，变群众上访为主动下访。
宽严相济，锐意创新。益阳市纪委信访室任务重、人手少，肖红同志既要在办公室接待上访群众，还经常利用节假日参与信访案件的初查核实。2013年以来，她参与查处重要信访案件58件，及时纠正了一批违纪违法行为，赢得了群众对纪检监察机关的信任。
针对农村信访量大，群众信访诉求复杂的实际，肖红同志积极探索化解基层信访问题的新途径，进一步畅通群众诉求渠道，把矛盾化解在基层。撰写的经验材料《从源头上化解信访矛盾》在国家级和省级有关媒体刊载，《积极探索乡镇信访代理制度努力促进基层社会和谐稳定》在省纪委作典型发言。
奉公守法，清正廉洁。勤奋工作、清白做人，是肖红同志恪守的人生品格。不管是在八小时之内，还是在八小时之外，她都严格要求自己，作风严谨，坚持用事实说话，严格按照党纪条规的尺度处理各种信访问题。