资阳区纪委在乡镇纪委换届选举工作中，通过抓督查指导、抓纪律整肃、抓试点带动，全力确保换届选举风清气正。截至目前，区纪委没有接到一起因乡镇纪委换届选举引起的投诉，真正实现了“零投诉、零举报、零案件”。
一是狠抓督查指导。资阳区在此次换届过程中向各乡镇派出了三个换届工作指导组，采取三天一次电话联系，一周一次检查督促，一月一次调度会的方式，及时掌握乡镇纪委和村党组织换届选举的最新进展情况。区纪委和组织部的全体干部按照“一线工作法”的要求深入全区6个乡镇102个村，对乡镇党委和纪委换届工作进度进行督查，切实加强了对换届工作的指导。同时区纪委先后2次组织乡镇纪委委员进行业务培训，加强对有关乡镇纪委选举政策和文件的学习，进一步明确了乡镇纪委换届选举的目标要求，规范了各个环节的工作，确保了换届选举的圆满成功。
二是严抓纪律整肃。区纪委和组织部联合下发了《关于严肃乡镇党委和村支两委换届纪律的通知》，建立了集体谈话、参选承诺、全程签字和书面测评等四项制度，采取短信、传单和横幅标语等形式广泛宣传“5个严禁、17个不准和5个一律”的要求。同时针对换届中可能出现的各种违规违纪问题，提出具体的防范措施和处理办法，加大查处打击破坏换届选举工作的行为，发现苗头性问题及时上报，进一步整肃了换届工作纪律，确保了换届工作健康有序进行。
三是力抓试点带动。由区纪委和组织部牵头成立换届工作指导组，加强对乡镇党委和纪委换届工作的组织领导，切实规范选举程序，严明工作纪律，确保各乡镇依法依规顺利完成纪委换届选举工作。同时，加大换届经验的提炼和宣传力度。利用组工网等信息平台，编发有关换届选举试点工作的简报、新闻信息30余条，有力地宣传了乡镇换届中好的做法和经验。
一是狠抓督查指导。资阳区在此次换届过程中向各乡镇派出了三个换届工作指导组，采取三天一次电话联系，一周一次检查督促，一月一次调度会的方式，及时掌握乡镇纪委和村党组织换届选举的最新进展情况。区纪委和组织部的全体干部按照“一线工作法”的要求深入全区6个乡镇102个村，对乡镇党委和纪委换届工作进度进行督查，切实加强了对换届工作的指导。同时区纪委先后2次组织乡镇纪委委员进行业务培训，加强对有关乡镇纪委选举政策和文件的学习，进一步明确了乡镇纪委换届选举的目标要求，规范了各个环节的工作，确保了换届选举的圆满成功。
二是严抓纪律整肃。区纪委和组织部联合下发了《关于严肃乡镇党委和村支两委换届纪律的通知》，建立了集体谈话、参选承诺、全程签字和书面测评等四项制度，采取短信、传单和横幅标语等形式广泛宣传“5个严禁、17个不准和5个一律”的要求。同时针对换届中可能出现的各种违规违纪问题，提出具体的防范措施和处理办法，加大查处打击破坏换届选举工作的行为，发现苗头性问题及时上报，进一步整肃了换届工作纪律，确保了换届工作健康有序进行。
三是力抓试点带动。由区纪委和组织部牵头成立换届工作指导组，加强对乡镇党委和纪委换届工作的组织领导，切实规范选举程序，严明工作纪律，确保各乡镇依法依规顺利完成纪委换届选举工作。同时，加大换届经验的提炼和宣传力度。利用组工网等信息平台，编发有关换届选举试点工作的简报、新闻信息30余条，有力地宣传了乡镇换届中好的做法和经验。