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领导干部应自觉远离“小圈子”

来源:资阳区卫生健康局 作者:郭淑林 发布时间:2020-09-29

《中国纪检监察报》刊登了《被圈子套牢的人生》,剖析了甘肃省人大常委会农业与农村工作委员会原副主任张令平严重违纪违法案。张令平的家人圈、商人圈、爱好圈,实质上是公私不分、以权谋私、权钱交易的畸形圈子。2020年1月,张令平被开除党籍、开除公职,其涉嫌犯罪问题被移送检察机关依法审查起诉。

张令平从一名党员领导干部沦为腐败分子,与其说围猎者别有用心,不如说自己丧失警惕,小看了“小圈子”的腐蚀和“温水煮青蛙”效应。

缔结小圈子的人心态各异,但目的明确,无非是为了从“圈里”获得好处,达到权力的“利益共享”。小圈子里的人打着谋私的“小算盘”,一方用权力铺路搭桥,一方拉大旗做虎皮,狼狈为奸,久而久之就可能逾越党纪国法,走上结党营私、利益输送、权钱交易、贪污腐败等违法乱纪的不归路。

类似张令平搞“小圈子”,最终被“小圈子”反噬,受到纪法严惩的并不鲜见。湖南省宁乡市政协原党组书记、主席邓杰平多年来身边总围绕着一群商人“朋友”,过节送红包礼金,平时帮他投资赚钱;重庆市市场监督管理局原党组副书记、副局长杨宏伟主动“筛选”老板作“朋友”,打造利益共同体……这些人画圈为界,结果必然是“上有所好,下必甚焉”,破坏当地或本单位政治生态,造成人心涣散、弊病丛生。

领导干部并非生活在真空之中,每个人都有自己的工作圈、生活圈、朋友圈,在社会交往中须坚持原则、把握分寸,做到择善而交、择人而友。揆诸现实,“小圈子”是使领导干部权力出轨、行为出格、道德失范的温床。如白恩培在云南主政10年,结交了一批老板,带坏了一批干部;黄兴国封官许愿、任人唯亲,造成圈子文化在天津盛行……邓小平曾说过:“小圈子那个东西害死人呐!很多失误就从这里出来,错误就从这里犯起。”习近平总书记告诫全党:“党内决不能搞封建依附那一套,决不能搞小山头、小圈子、小团伙那一套,决不能搞门客、门宦、门附那一套,搞这种东西总有一天会出事!”“小圈子”实质上违反党纪党规、败坏党风政风、破坏政治生态,害人害己。

前车之鉴,引人警醒。领导干部要从自身做起,增强党性修养,自觉远离各种“小圈子”。首先要提高觉悟。觉悟存乎于心。领导干部要时刻保持政治清醒,树立正确的权力观,远小利、行大道,严守政治纪律和政治规矩,对党忠诚老实,始终把群众放在心上。其次要修身律己。道不同不相为谋。把握好公与私的区别,培养积极健康的爱好,主动净化朋友圈、纯洁社交圈,不交攀附之人,少听吹捧之言,坚决杜绝低俗的“投桃报李”行为。最后要接受监督。领导干部要树立勇于和乐于接受监督的意识,主动把自己的交际圈和“八小时之外”置身于党组织和广大群众的有效监督之下,坚守从政底线;各级党组织也要强化对领导干部的全方位、全天候的监督,对出现“小圈子”倾向的干部,及时把脉问诊,防患于未然。

“君子之交淡如水,为政之道清似茶。”“小圈子”是纪律和规矩的对立面,领导干部只有自觉远离,维护清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系,才能安身立命、行稳致远。